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第177章 年终大会 盘算时间（第2页）

许大茂收拾好东西就上班去了，一路上哼着小曲到达了督察办。

今天厂里广播，上午点要各科室的负责人和厂里的先进个人会议室开会。

看来是成绩下来了，论功行赏的时候到了，只是不知道奖励的有力度有多大。

许大茂听完广播，不慌不忙的喝了两杯茶，看看时间差不多了。

这才往会议室走去，进门看到人来的已经不少了。

和大家打完招呼后，许大茂就挨着食堂主任坐了下来。

两人互相打听了一下会议的内容，结果发现对方并不必自己知道多少。

在闲聊中食堂主任一直都在吐槽傻柱，如何如何干活磨蹭，不听从指挥等等。

可是只要是这个话题许大茂就不发表意见，微微一笑就带过去了。

一会保卫科的梁科长也坐了过来，三人就在一起闲聊。

随着时间的接近下面的人基本都来齐了，随后三位厂长的身影也出现在演讲台上。

台下瞬间没有了声音，都知道这次会议是有关于奖励的。

没人惹领导不高兴，万一划去你们车间一点，那就等着回去被大家骂死吧。

看到台下没有了声音，台上的三个厂长轮番发言。

简单的总结，就是他们不负众望，圆满的完成了国家交待的任务。

但还是被兄弟厂赶超了许多，没有在同等行业中领先。

有愧于四九钢厂的名字，这就是耻辱，是全厂所有工人的耻辱。

扯后腿的车间要心里有数、要知耻，争取新的一年里赶上来。

稍微领先一点的也要保持住，争取更进一步。

随后就是放假时间安排，大年二十九上午放假，年后初六上班。

表现突出者的奖励将会张贴在告示栏，以资鼓励。

至于其他奖励和过年厂里发的年货，需要去会计处那表格，然后到后勤主任处统一领取。

所以作为督察办的主任，为了手下仅有的一名干将，许大茂还需要亲自跑这两个地方。

散会以后其他主任都需要回去安排工作。

作为比较清闲的许大茂和保卫科的梁科长俩人一起往会计这里领表。

会计侯“梁科长、许主任你们二位怎么一起来了？”

梁科长“这不厂里让来您这里领表，我们俩趁现在人少先来一步。”

会计侯“既然两位来了，那随便把上月的工资一起领了吧，也省的在跑一趟。”

梁科长“工资现在就可以领了？不是要到中旬吗？”

会计侯“到不了中旬了梁科长中旬就过年了。”

“所以厂领导安排提前发放工资，下午就要广播通知了。”

许大茂和梁科长一起说“那感情好呀，能提前准备点年货。”

会计侯“梁科长这是您的级工资一共圆其中圆是科长补助。”

“许主任这是您的级工资一共圆其中的圆也是补助。”

还没等许大茂想想人家，会计侯又说话了“我这里还要提前恭喜许主任了。”

“您的工资可能要提一下，当然我这里消息也不算准确，具体还要看通知。”

领好工资和物资条，得知明天才能去领物资后，感谢完会计侯。

两个人一起往回走，梁科长“许主任，我也提前恭喜你一下，工资对于您倒是小事。”

“可这代表着行政级别也上去了，现在欠缺的就是一个机会呀！”

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